Anticiper la transmission de ma ferme

4,5 jours de formation pour réfléchir à son projet de transmission en abordant les aspects techniques, économiques, juridiques, fiscaux et humains. Avec des intervenants spécialisés dans ces différents domaine, donnez de nouvelles perspectives à votre ferme.

Cette formation est conçue de façon à permettre à chacun de :
- prendre du recul par rapport à sa situation,
- identifier ses enjeux, ses valeurs et ses besoins sur le plan personnel et sur le devenir de la ferme,
- construire son projet de retraite et déterminer ce qui sera à transmettre,
- identifier les freins et les facteurs de réussite de sa transmission,
- identifier les démarches pour se préparer puis mener à bien son projet de transmission,
- analyser les différents modes de cession sur les plans juridique, fiscal et social,
- estimer la valeur des biens à céder avec plusieurs calculs et définir un prix de cession en intégrant les différents objectifs de la transmission,
- se donner les moyens de trouver un ou des repreneurs,
- définir son projet de transmission et d’établir un plan d’action prévisionnel.

Aucun pré-requis nécessaire

J1: Travailler sur la représentation de ma ferme et distinguer ce que je veux conserver et ce que je veux transmettre. Identifier les éléments problématiques à anticiper.
J2: Comprendre les aspects juridiques et sociaux de la transmission (statuts, foncier, démarches)
J3 : Connaitre les différentes façons d'évaluer la valeur de sa ferme à travers des cas concrets et anticiper les aspects fiscaux de la transmission (imposition, stocks, cotisations, plus-values, TVA).
J4 : Anticiper la reprise en se donnant les moyens de trouver quelqu’un.e qui correspond au projet de transmission : Rencontrer, négocier, choisir.
+ 1 rdv individuel sur la ferme

présentiel

- Approches participatives et échanges entre pairs
- Apports thoriques sur les différentes dimensions (économiques, structurelles, psycho-sociales) et les étapes d'un projet de
transmission
- Outils et supports papier
- Travail individuel, travail en sous-groupes et mise en commun
- Témoignages

Questionnaire d'évaluation des acquis