Créée par ADDEAR Ardèche le 20/05/2020 · actualisée le 20/10/2022
Objectif
Comment faire pour que chaque membre du couple trouve vraiment sa place et se sente reconnu(e) ? - Comment se répartir le travail et les responsabilités de façon à allier bien-être et efficacité ? - Comment prendre des décisions vraiment ensemble ? Que faire quand nous ne sommes pas d’accord ? - Comment garder un équilibre vie professionnelle et vie personnelle ?
Enjeux
Cette formation de 2 jours est construite pour vous permettre d’avancer concrètement sur ces questions au sein d’un groupe accueillant et de pouvoir transférer à 2 les acquis de cette formation en situation réelle.
Pré-requis
Formation réservée aux couples travaillant ensemble au sein d’une structure agricole ou ayant le projet de le faire
Contenu
Etre capable de :
-Identifier les spécificités du travail en couple : atouts et limites
- Identifier les points de vigilance pour allier bien- être et efficacité : besoins et comportements du couple au travail (place, rôle, organisation du travail), réaliser un autodiagnostic des compatibilité et complémentarité et définir les moyens à mettre en œuvre pour les développer
- Acquérir des démarches de communication constructive (écoute, ouverture, régulation des tensions) et de prise de décision à 2
- Acquérir des démarches pour allier bien-être et efficacité, concilier la vie personnelle et professionnelle : bulles d’insouciance, échange
de signes de reconnaissance...
En fin de formation, une attestation de formation sera remise à chaque stagiaire.
Méthodes et moyens pédagogiques
Apports théoriques et méthodologiques des formateurs
Travaux pratiques
Travail en sous-groupes
Échanges en grand groupes
