Formations à venir

Les dimensions humaines, économiques, sociales, techniques de la transmission, les interlocuteurs, les conditions de réussite, pour être acteur de son projet. Se projeter sereinement vers la retraite ou le changement d'activité professionnelle.

Malgré un nombre croissant de porteurs et porteuses de projet à l’installation, beaucoup de fermes ne sont pas reprises à l’arrêt d’activité du cédant.e. Il y a donc un enjeu à former et sensibiliser les futurs cédants à la démarche de transmission.

Agriculteurs approchant de la retraite ou souhaitant arrêter leur activité agricole, des départements de la Loire et du Rhône, souhaitant
transmettre leur exploitation dans le cadre familial ou hors du cadre familial.

1ère journée
- Identifier les étapes clefs d'un projet de transmission.
- S'approprier le parcours à l'installation aidé et les différents outils et interlocuteurs de la transmission.
- Définir la vision de sa transmission idéale.
- Identifier les freins et les leviers possibles, imaginables pour chaque situation.

2ème journée
- Définir les critères négociables et non négociables de ma transmission.
- Imaginer sa place et son rôle dans la transmission.
- Savoir déterminer le profil du successeur attendu.

3ème journée
- Estimer la valeur de son entreprise.
- Mesurer les besoins économique à satisfaire à la retraite
- Identifier les ressources disponibles.
- Estimer le montant de droits acquis à la retraite au travers de la lecture du relevé de carrière.


4ème journée
- Identifier les conséquences juridique de la cession d'activité et de la transmission d'entreprise
- Différencier les conséquences juridiques et fiscales selon la nature de entreprise agricole
- Détecte les outils de cession d’entreprise adaptés à sa situation
- Repérer les formalités administratives de la transmission


5ème journée
- Identifier les étapes de la rencontre avec les porteurs de projet.
- Se préparer à transmettre et rencontrer des porteurs de projet
- Élaborer son plan d'action pour avancer son projet de transmission

présentiel