Un réseau engagé et militant pour l’Agriculture paysanne

Créée par ADEAR Côtes d\'Armor le 11/09/2023 et actualisée le 24/04/2024

Travailler sereinement en collectif

Public visé:
Agriculteur.rice.s installé.e.s ou en projet d'installation à plusieurs.

Objectif :
Etre capable de définir un projet commun à partir des motivations individuelles.
Savoir identifier la place et le rôle de chacun.
S'approprier la mise en place des outils pour gérer le travail en commun.
Acquérir les bases d'outils facilitant la vie du groupe.
Echanges et analyses de pratique : les mises en situation sont basées sur des situations issues des participants.

Enjeux :
La question de l'association en agriculture cristallise de nombreuses attentes : gain de temps libre, baisse de la
pénibilité, efficience économique des fermes, lien social au travail...
De nombreuses personnes, installées ou non, imaginent des projets collectifs pour répondre à ces attentes et ainsi
dépasser les freins et les menaces qui pèsent sur leur exploitation ou leur installation. Cependant, l'association en agriculture, qu'elle que soit sa forme, peut comporter des écueils et soulève de nombreuses questions quant au
fonctionnement à plusieurs.

Pre-requis :
Aucun pré-requis nécessaire

Contenu :
JOUR 1 - Les bases pour un bon fonctionnement à plusieurs.
Connaissance des participants, expression des attentes.
Identifier les fondements d'un bon fonctionnement collectif.
Clarifier son engagement dans le collectif et les valeurs partagées.

JOUR 2 - Se donner des règles
Définir la place et le rôle de chacun.
S'approprier la notion de leadership.
Se définir des règles de fonctionnement dans le futur : élaborer un règlement intérieur.

JOUR 3 - Co-construire un projet commun
Partager ses réflexions sur le règlement intérieur et les orientations des différents collectifs.
Mieux se connaître soi et comprendre l'autre.
Appréhender des outils facilitant la vie du groupe.
Les prochaines étapes de constitution du collectif : établir un plan d'action pour la suite.

Nature du module : présentiel

Méthodes et moyens pédagogiques :
Alternance de séquence d'apport théorique et d’exercices.
Apport d'outils, de méthodes et de contenus adaptés et variés.

Moyens matériels :
Salle, paperboard.

Modalités d'évaluation des acquis :
Évaluation orale et écrite de la formation, questionnaire d'auto-évaluation des acquis en début et fin de formation.

Nom et numéro de déclaration d'activité de l'OF :
Agriculture Paysanne 22
N° organisme de formation : 53220533422
N° SIRET : 40 98 56 879 00013

En fin de formation, une attestation de formation sera remise à chaque stagiaire.

Date Lieu Intervenant
20/11/2023
09:30 - 17:30 (7hrs)
Agriculture Paysanne 22 - 93 Bd Edouard Prigent
22000 Saint-Brieuc
22000 Saint-Brieuc
Josette Vivier, Formatrice à l'accompagnement de collectifs.
Pauline Hardy, animatrice Agriculture Paysanne.
04/12/2023
09:30 - 17:30 (7hrs)
Agriculture Paysanne 22 - 93 Bd Edouard Prigent
22000 Saint-Brieuc
Josette Vivier, Formatrice à l'accompagnement de collectifs.
Pauline Hardy, animatrice Agriculture Paysanne.
15/01/2024
09:30 - 17:30 (7hrs)
A définir
22000
Josette Vivier, Formatrice à l'accompagnement de collectifs.
Pauline Hardy, animatrice Agriculture Paysanne.

Organisateur(s)
ADEAR Côtes d\'Armor


Financeur(s)
OCAPIATPôle EmploiVIVEA

Informations pratiques

Durée de formation 3 jour(s)

Date limite d'inscription
06 nov 2023

Tarifs
Pris en charge intégralement par Vivea pour les contributeurs à jour du paiement de leur cotisation.
Participation de 21€ à 60€ /jour selon éligibilité à un financement ou non. Vivéa pour les personnes installées ; Aide Individuelle à la Formation (AIF) auprès de Pôle Emploi pour les porteurs de projet ; dispositif Ocapiat pour les salariés agricoles.

Responsable de stage
Pauline Hardy
p.hardy@agriculturepaysanne22.fr
ADEAR Côtes d'Armor
Agriculture paysanne 22
93 boulevard Edouard Prigent

22000
Saint-Brieuc
Tel. 02.96.78.95.41
Fax. 02.96.94.16.28

Pour réussir votre formation, notre organisme est en capacité d’adapter ses prestations aux éventuelles situations de handicap, temporaires ou permanentes. Merci de contacter notre référent afin d’étudier ensemble les possibilités d’adaptation.

Taux de satisfaction : Taux d'acquisition des compétences : 99.41%. Taux de satisfaction : 100%% ?

Chacun apporte son pique-nique