Créée par ADDEAR de l'Ain le 15/12/2025 · actualisée le 16/06/2026
Public visé
(Futurs) employeurs de main d’oeuvre en agriculture (et plus généralement tous les agriculteur·rices recevant du public sur leur ferme).
Objectif
L’objectif est que l’apprenant.e puisse se saisir des dimensions réglementaires du statut d'employeur et se préparer à la transmission de ses savoirs- faire agricoles.
Enjeux
Afin d’assurer le renouvellement des générations en agriculture, dans le cadre de la programmation FEADER 2023-2027, la Région Auvergne-Rhône-Alpes a ouvert sur son territoire un dispositif « Transmettre mon savoir-faire agricole » (mesure 103).
Le cahier des charges du dispositif 103 implique que le bénéficiaire de cette aide réalise préalablement une formation « Accueillir une nouvelle personne sur son exploitation ». L'Addear de l'Ain est habilitée par la Région Auvergne-Rhône-Alpes pour réaliser cette formation pour la région AuRA.
Pré-requis
Aucun pré-requis nécessaire
Contenu
- Identifier ses propres motivations et objectifs de transmission de savoir-faire agricoles
- Connaître les fondamentaux réglementaires du statut d'employeur (droit du travail, santé et sécurité au travail...). Maitriser la mise en place et l'utilisation du DUERP.
- Savoir mettre en place des relations durables et saines entre employeur et salarié
- Échanger sur sa posture en tant qu'employeur, les bonnes pratiques et les écueils à éviter
Modalité d'enseignement
distanciel
Méthodes et moyens pédagogiques
Formation à distance en visioconférence : apports théoriques (avec support diaporama et documents) et échanges entre les participant.es
Modalités d'évaluation
Quizz
En fin de formation, une attestation de formation sera remise à chaque stagiaire.
